Резюме «Менеджер по обучению» в Гусеве

Проводить фотографию и хронометраж рабочего дня сотрудников; Анализировать состояния нормирования, степень обоснованности и напряженности норм; Проводить анализ фактической и расчетной численности персонала; Производить расчет нормативной численности персонала в соответствии с нормами времени; Вести работу в программе 1С

 Подбор персонала, размещение объявлений на поисковых сайтах, СМИ. Отбор, проведение первичных интервью, оценка кандидатов/соискателей, организация повторных собеседований с руководителями, согласование приема сотрудников на работу.  Адаптация персонала (разработка программы введения в должность, контроль своевременной разработки руководителем подразделения плана на срок испытания, сопровождение работника (представление работника коллективу, рассылка по электронной почте, wellcom-тренинг, промежуточное интервью с работником, анкетирование, интервью с куратором, корректировка плана в случае необходимости, сбор и хранение документов)  Обучение персонала (участие в планировании обучения, контроль выполнения запланированных мероприятий, составление договоров на повышение квалификации, учет обученного персонала, ежеквартальные отчеты)  Разработка, актуализация локально-нормативных актов (должностных инструкций, положений о подразделениях, ПВТР, Доска почета, Оплата труда, Дисциплина труда, Подбор персонала, Адаптация персонала, Обучение персонала, Положение о материальном стимулировании персонала, Должностные инструкции, Положения о подразделениях)

Работал в одной организации 8 лет. Организация мясной деятельности, переработка сырья и его реализация по своей торговой сети. Начинал работать водителем, развозил товар по торговым точкам. Далее рубщиком продавцом. Менеджером по продажам в не торговой сети, рестораны, малые производства. Руководителем розничной сети, расширение торговых площадок с 26 до 60 за год, подбор и обучение персонала, ведение учета, планирование заявокрешение любых вопросов.

Ведение деловой переписки, снабжение объектов строительства, подготовка всей необходимой документации, общение с Заказчиками и Поставщиками, ведение первичной бухгалтерии, обеспечение функционирования офиса, контроль исполнения договоров, согласование документации, участие в тендерах, подготовка всей необходимой документации для участия в гос.закупах, подбор персонала, ведение кадров

Владение программой 1С УПП, ведение отчетности, работа с документами

Обучение персонала, работа с клиентами, потребительское кредитование физических лиц ведения бухгалтерской отчетности, банковские операции, кассовое обслуживание, 1С бухгалтерия, кредитно-экономическое управление, оператор ЭВМ, интернет

Консультация клиентов по кредитованию, первичная обработка данных потенциальных заемщиков, заключение кредитных договоров, проведение сделок, составление дополнительных соглашений к кредитной документации, формирование кредитного досье; проведение семинаров на тему кредитования; работа с просроченной задолженностью кредитов; потребительское кредитование физических лиц: прием документов, заключение кредитных договоров; консультация клиентов по страховым продуктам, заключение договоров страхования; подготовка ответов на письменные заявления клиентов в части налогообложения регистрации третьих лиц, остатка ссудной задолженности и др.); продажа финансовых и пенсионных продуктов (депозиты, НПФ, карточные продукты) работа с входящей и исходящей корреспонденцией; активное привлечение потенциальных клиентов и партнеров Своевременное предоставление отчетов в rлавный офис Банка Своевременно заменять информационные стандарты Банка Проведения маркетинговых исследований.

Обязанности: - Как первый руководитель организации осуществлял общую ответственность, руководил командой сотрудников, объединял и управлял различными частями работы, являлся лицом, представляющим IFES. - Обеспечивал руководство и развивал видение организации (Этическое воспитание русского студенчества) и стратегию работы Сообщества для достижения поставленных целей. - Поиск партнеров и fundraizing. - Частые командировки за рубеж (ведение переговоров на английском языке). Достижения: - Развитие компании в 4-х новых городах - Доход компании увеличился вдвое - Нашлись новые и заинтересованные партнеры

Обучение шахматам, организация и проведение школьных и районных соревнований по шахматам

- обучение линейного персонала и менеджеров - организация и контроль прохождения сотрудниками тренингов - наставническая работа - разработка новых тренингов и программ обучения для персонала с учетом задач компании - мотивация персонала, продвижение имиджа ресторана - участие в разработке корпоративных стандартов компании - укомплектованность штата - набор линейного персонала - собеседования и оценка кандидатов на управленческие позиции - проведение переводных аттестаций для персонала - продуктивная работа с директорами ресторанов с целью сплочения коллектива

- обучение линейного персонала и менеджеров - организация и контроль прохождения сотрудниками тренингов - наставническая работа - разработка новых тренингов и программ обучения для персонала с учетом задач компании - мотивация персонала, продвижение имиджа ресторана - участие в разработке корпоративных стандартов компании - укомплектованность штата - набор линейного персонала - собеседования и оценка кандидатов на управленческие позиции - проведение переводных аттестаций для персонала - продуктивная работа с директорами ресторанов с целью сплочения коллектива

- обучение линейного персонала и менеджеров - организация и контроль прохождения сотрудниками тренингов - наставническая работа - разработка новых тренингов и программ обучения для персонала с учетом задач компании - мотивация персонала, продвижение имиджа ресторана - участие в разработке корпоративных стандартов компании - укомплектованность штата - набор линейного персонала - собеседования и оценка кандидатов на управленческие позиции - проведение переводных аттестаций для персонала - продуктивная работа с директорами ресторанов с целью сплочения коллектива

- Привлечение клиентов в организацию по всем направлениям, в которых работает организация. - Консультация заёмщиков по вопросам предоставления займов. - Выполнение работ по оформлению дел заёмщиков, выдаче займов и сопровождение оформленных сделок. - Осуществление анализа кредитных портфелей заёмщиков. - Оформление документации по выдачи и возврату займов, по уплате начисленных процентов, пени и штрафов. - Осуществление сбора, хранения компьютерная обработка полученной информации.

Управление административно-хозяйственной деятельностью тремя АЗС, решение вопросов с контролирующими органами, управление и снабжение товарами и продукцией магазинов и АЗС. Прием и отпуск топлива различных марок. Поиск клиентов и поставщиков. Инвентаризации по АЗС и магазинам. Первичная бухгалтерия.

Зарекомендовала себя, как сотрудник, полностью справляющийся со своими должностными обязанностями.

Руководство деятельностью ДО, постановка задач и выполнение плановых показателей по банковским продуктам, контроль за деятельностью офиса. Организация работы сотрудников ДО, распределение обязанностей в коллективе, решение кадровых и административно-хозяйственных вопросов, координация действия и контроль работы ДО - качество обслуживания. Разрешение конфликтных ситуаций с клиентами и внутри коллектива. Подбор персонала. Контроль документооборота, установленного внутренними нормативными документами Банка. Обеспечение, устранение недостатков и нарушений выявленных в деятельности ДО Взаимодействие со всеми службами Банка. Выявление операций в целях противодействия легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма (115 ФЗ)

Изучение товара, выкладка товара, открытие магазина, закрытие, работа на кассе, ежедневные отчеты, работа с клиентами . Проходила обучение и трененги по работе с клиентами и по выкладки товара.

Участие в составление ежемесячного плана продаж; составлять заявки на заказ товара на торговую точку; предоставление отчетов по итогам в работы в соответствии с регламентом работы магазина участие в рабочих совещаниях; ведение рабочей и отчетной документации. контроль процесса торговли, трудовой дисциплины и качества работы персонала торговых точек; контроль чистоты и порядка на торговой точке и рабочих местах сотрудников торговой точки и другое

Консультирование, продажа техники. так же выполнение обязанностей старшего продавца. Постановка целей и задач у себя в отделе, помощь продавцам в достижении поставленных задач. тренинги (обучение техническим характеристикам продавцов и технике продаж). Мерчендайзинг.

Работа с клиентами, пластиковые карты, ведение банковской документации, открытие депозитов, внешние переводы без открытия с открытием счета, Western Union денежные переводы, контроль и проверка кредитных досье, продажа потребительских кредитов, страхование, автострахование, зеленые карты.

Поиск и привлечение клиентов на комплексное обслуживание, увеличение глубины отношений с действующими клиентами.

Предоставление фото-услуг, знание программ Adobe Photoshop, Adobe Reader, Corel Draw, Microsoft Office и др., продажа товара